Comisiones Obreras Aragón

25.04.2012.

Gaceta Sindical especial 29A.

Número especial de la Gaceta Sindical, centrado en las movilizaciones del 29 de abril de 2012 contra los recortes en Sanidad y Educación y por la defensa del Estado de Bienestar.

28.10.2010.

Alternativas Sindicales a la Política Económica y Social del Gobierno.

Documento conjunto de CCOO y UGT con propuestas y alternativas a las políticas económicas y sociales del gobierno central.

21.06.2010.

Concurso foto denuncia de seguridad laboral

Bases del concurso

06.05.2010.

Folleto informativo sobre elecciones sindicales

Folleto informativo sobre elecciones sindicales

05.06.2009. [CCOO]

Pacto por la Economía, el Empleo y la Cohesión Social

Propuestas sindicales para la consecución de un pacto por la economía el empleo y la cohesión social

01.05.2008.

1º de Mayo

MANIFIESTO DEL 1º DE MAYO DE 2008 Es el momento de la igualdad, el salario digno y la inversión productiva

29.04.2008.

Manifiesto 1º de Mayo

Manifiesto 1º de Mayo

01.02.2008. [Secretaria Juventud CCOO Aragón]

¡Acción Joven!

Si tienes entre 16 y 26 años, estudias y necesitas asesoramiento e información, y quieres participar en actividades... Ventajas de preafiliarse: ** Asesoría para el empleo exclusiva para afiliados y preafiliados. ** Preferencia (orden y gratuidad) en cursos reconocidos con créditos de libre elección. ** Recepción de información. (Revista informativa) ** Sesiones informativas acerca del mercado laboral actual, Convenios Colectivos, sectores. ** Acceso y descuento en servicios.

05.10.2007. [Gabinete económico confederal]

Aprovechar el cambio de modelo de crecimiento y crear nuevas redes de protección

Documento Confederal

05.10.2007. [Gabiente Confederal]

Dependencia: Un nuevo derecho para todos

La atención a las personas en situación de dependencia es un logro sindical como en día lo fueron la universalización de la sanidad o el reconocimiento de las pensiones no contributivas. CCOO es un sindicato que además de mejorar las condiciones de trabajo en las empresas se preocupa por la calidad de vida de todas las personas. Por eso, CCOO ha incluido en el proceso de Diálogo Social la protección de la dependencia en el mismo nivel de importancia que la estabilidad en el empleo y la competitividad de las empresas. En diciembre de 2005 CCOO alcanzó un acuerdo con el Gobierno, empresarios y sindicatos para crear un nuevo sistema de protección a la dependencia que ahora se ha convertido en Ley. Este acuerdo es fruto de otros anteriores que ya recogían nuestra reivindicación, como el Pacto de Toledo (1995) y el Acuerdo de Mejora de las Pensiones (2001).