05/11/2019
Inaem

En Aragón hay 65.235 paradas y parados. Aumenta en 2372 las personas que en octubre no tienen trabajo, un 3,77%. Si comparamos los datos con octubre de 2018, el paro descendió en 609 personas en la comunidad autónoma aragonesa. Se incrementa el desempleo en Zaragoza con un 2,73% (50.906 personas sin trabajo), un 6,82% en Huesca (8.725 personas sin trabajo) y en Teruel un 8,96% (5.604 paradas y parados). En España, el incremento del desempleo es del 3,77% si comparamos los datos con el mes anterior, lo que hace un total de 3.177.659 parados registrados, 97.948 más que el mes precedente. La afiliación media a la Seguridad Social en octubre aumentó en 1.435 personas respecto a septiembre, el 0,25% mensual, con lo que la cifra de afiliados se sitúa en 579.096. Respecto al mismo mes del año anterior, la afiliación ha crecido en 11.123 (+1,96% anual).

24/10/2019
72.600 aragoneses y aragonesas no tienen trabajo
Gracias a la contratación estival
  • El paro baja solo en 16.200 personas en verano, su peor cifra desde el 2012. Este dato muestra los primeros síntomas de la desaceleración económica puesto que esta caída es inferior a todos los terceros trimestres de los últimos siete años.

Los datos de la EPA del tercer trimestre de 2019 advierten que 63.900 personas no tienen trabajo en Aragón, 1.200 personas menos que en el segundo trimestre del mismo año (un -1,83%) y 300 personas más (un 0,51%) si los comparamos con el mismo trimestre en 2018. En España, el número de parados se sitúa en este trimestre en 16.200 personas (–0,50%) y hace un total de 3.214.400 personas sin trabajo. Aragón se comporta mejor que el conjunto del Estado. Esta aparente paradoja no es nueva y responde a la mejora de la contratación pública en Aragón y a unas campañas excepcionalmente buenas en los primeros meses de verano, tanto en los sectores agrarios como en el sector turístico de los servicios.Los datos más positivos nos indican un incremento de la población activa, especialmente en mujeres que suma más de siete mil nuevas empleadas interanuales. Por sectores destaca el buen comportamiento de la industria y la construcción.

08/10/2019
Conchi Jimenez en la mesa de estas jornadas

La secretaria general de CCOO Huesca Occidental, Conchi Jimenez, estuvo presente en esta iniciativa que pretende concienciar sobre la necesidad de colaborar desde las diferentes áreas de la sociedad: empresas, sindicatos y políticos para mejorar la calidad del empleo y paliar la pobreza. 

02/10/2019
68.114 personas sin empleo

En septiembre, el desempleo ha aumentado en 1.380 personas, y sitúa el número de aragoneses y aragonesas en paro en 62.863. CCOO Aragón considera negativo este dato que viene acompañado de un fuerte descenso del número de afiliados a la Seguridad Social (4.998 afiliaciones menos) lo que confirma una clara desaceleración en la actividad económica y la creación de empleo. La finalización de la temporada alta del turismo ha supuesto este incremento del paro, especialmente entre las mujeres y los jóvenes menores de 25 años. Estos resultados siguen mostrando la elevada estacionalidad de la actividad económica y la ausencia de trabajo de calidad que garantice unas condiciones dignas de vida ya que, el poco empleo que se crea es precario, con una alta tasa de rotación, en muchos casos parcial y ligado a bajos salarios.

03/09/2019
Valoración de la EPA

Agosto, con el fin de muchos contratos ligados al verano o las sustituciones por vacaciones, acostumbra a ser un mal mes para el empleo. En esta ocasión no solo no ha sido una excepción, sino que los datos registrados son los segundos peores de los últimos diez años. Ante esta situación, CCOO Aragón urge al Gobierno a tomar medidas para que las empresas dejen de contratar en precario y de despedir libremente aprovechando la reforma laboral. El sindicato marca tres objetivos a corto plazo para revertir esta situación: desarrollar el AENC, perseguir el fraude en la contratación y derogar las reformas laborales.

02/08/2019
Paro mes de julio 2019. Gráficos del Instituto Aragonés de Estadística.
El paro aumenta en Aragón en 946 personas, mientras se reduce en el conjunto del Estado.
  • En el mes de julio el paro ha crecido en 946 personas, un 1,59%, situando el número de aragoneses y aragonesas en desempleo en 60.454 personas.
  • Los sectores y actividades estacionales son los responsables de este mal dato: en la agricultura el paro crece en 509 personas mientras que en el sector servicios lo hace en 461.
  • El paro y las peores condiciones laborales sigue afectando de forma directa a las mujeres: seis de cada diez personas en paro son mujeres y las mujeres concentran la mayor parte de la contratación temporal y a tiempo parcial.

El incremento del paro es el peor que se ha registrado en el mes de julio en los últimos cinco años y rompe la tendencia de reducción del paro seguida a lo largo de 2019. Además, la temporalidad y la precariedad son el rasgo de la contratación laboral en Aragón: de los 64.965 contratos registrados, 4.440 (6,83%) fueron indefinidos mientras que los 60.525 restantes fueron temporales (93,17%).

29/07/2019
Día Mundial contra la trata

CCOO recuerda que la trata es un grave delito que afecta a miles de personas en todo el mundo y exige que se continúen los trabajos legislativos para aprobar una Ley Integral contra la trata de seres humanos que garantice la adecuada protección de las víctimas, así como  la formación y sensibilización de los agentes administrativos y sociales que participan en las labores de detección y persecución de la trata.

25/07/2019
Valoración de la EPA

Para CCOO de Aragón, las cifras de la EPA del segundo trimestre indican que el empleo crece aunque sobre bases poco sólidas que es necesario corregir: la desigualdad entre hombres - mujeres y la persistencia de la precariedad. El paro baja un 3,97% respecto al primer trimestre de 2019 pero crece, por primera vez en estos tres últimos años, un 1,61% respecto al segundo trimestre de 2018. La tasa de paro se estanca en el 9,98%, la misma que había hace un año, lo que muestra que la economía aragonesa pierde dinamismo respecto a la española en cuanto a capacidad de crear empleo.

24/07/2019
Carmina Ramos, Marta Laiglesia y Gerardo Montori

Durante 2018, el sector turístico representó en Aragón el 8% del PIB anual, unos 2.900 millones de euros. Ocupa a 61.093 personas, la gran mayoría son trabajadores por cuenta ajena (78,2%) , el 21,8% restante son autónomos y supone el 10% del empleo aragonés. La principal actividad generadora de empleo dentro del sector turístico es la hostelera con 29.306 personas activas y una variación interanual positiva en 2018 del 3%. A pesar de ello, los trabajadores y trabajadoras del sector soportan condiciones laborales precarias y firman, mayoritariamente, contratos temporales. CCOO propone un modelo turístico que debe concebirse desde una intervención pública concertada con la diversidad de la iniciativa privada. Una apuesta por un sector turístico de calidad que respete las condiciones laborales de sus trabajadores, fidelice al turista y respete el medioambiente.

08/07/2019
Turismo

Los datos de los cinco primeros meses de 2019, donde vuelven a registrarse tasas de actividad superiores a las del mismo periodo del año anterior, CCOO prevé que de cara al verano 2019 se van a mantener o incluso elevar los resultados del sector, en todo caso, en una senda de estabilidad que se aleja de los fuertes ritmos de crecimiento de estos últimos años.

02/07/2019
Inaem

El sindicato valora el descenso de 1223 parados/as en el mes de junio pero critica que la mayoría de contratos firmados son de carácter temporal (el 97,77% del total). Reclama al nuevo Gobierno autonómico y nacional que marque una agenda social donde la prioridad sea la derogación de las dos reformas laborales, condicionantes de la precarización del mercado laboral. Critica también la actitud de muchos empresarios que se niegan a cumplir con el IV AENC que mejoraría los salarios e impulsaría la economía, a través del consumo.

18/06/2019
Tania González y Fco José González

Los datos sobre la situación de la plantilla en la Administración General del Gobierno de Aragón arrojan, a juicio del sindicato, datos demoledores sobre las altas tasas de temporalidad y discrecionalidad en la adjudicación de puestos. En la pasada legislatura la temporalidad alcanzó el 43% y uno de cada tres funcionarios o funcionarias de carrera están en otro puesto distinto al que tienen adjudicado. La brecha salarial se sitúa en el 25%, la misma cifra que en el mercado laboral aragonés.

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